电气TV交流聚合网可编程控制器凝聚的团队 建立坚强 扭转离职率飙升的策略 (凝聚团队建设)

凝聚的团队 建立坚强 扭转离职率飙升的策略 (凝聚团队建设)

时间：5个月前 分类：可编程控制器 作者：工业自动化控制交流聚合网-电气TV网 阅读：5

团队凝聚力的打造是许多公司面临的难题。为此，我专门开发了《点兵点将打胜仗》营销课程，旨在帮助企业提升团队凝聚力，取得更大的成功。该课程将不定期开课，欢迎参加。

1. 团队的搭建

团队的组织架构应根据公司的实际情况进行规划和组建，但务必配备合适的领导者（将）。根据我的原则，如果没有合适的将，这个分支机构将不会被开启。

一名优秀的将应具备以下五个特征：

  1. 思维：营销思路能跟上市场的变化。
  2. 目标：意志坚定，目标非常清晰。
  3. 担当：敢于带领团队亮剑，挑战高难度目标。
  4. 执行力：当自己的事业干，积极主动。
  5. 育人：辅导下属，帮助下属成长。

2. 团队建设

团队应从以下八个指数进行自我评价，并有针对性地进行提升：

  • 共识指数：执行
  • 目标指数：个人目标，团队目标
  • 绩效指数：个人考核，整体考核

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